Roth Staffing 公司再攀職場巔峰——入選 2025 年度最佳中型職場前列
2025 年 9 月 2 日，加州奧蘭治市——由於員工的優異評價，Roth Staffing 公司再次榮登 Fortune 雜誌和 Great Place To Work® 評選的 2025 年度最佳中型職場名單，這是 Roth Staffing 公司第九次獲得此殊榮，今年排名第 24 位。
榮譽背後的努力
為選出最佳中型職場名單，Great Place To Work 分析了超過 228,000 名來自認證公司的員工調查回覆，這些公司員工數量在 100 至 999 名之間。名單的評選根據員工對公司文化、性別、種族及其他身份因素的調查結果得出。
Roth Staffing 公司 CEO Adam Roth 表示：「這次入選證明了我們全體同仁在公司文化打造上所付出的努力，我們要感謝每位員工的貢獻，他們在為顧客提供優質服務的同時，也促進了整體社區的繁榮。」
職場文化的影響
Great Place To Work® 是職場文化的全球權威機構，評選使用其專有平台來評估並認證數以千計的組織，獲得最佳職場稱號的公司都是在其最大規模的全國性年度研究中脫穎而出的。
Michael C. Bush，Great Place To Work 的 CEO 說：「小型和中型企業能夠通過打造不可抗拒的職場文化吸引到頂尖人才，這些公司最大的優勢在於能確保每位員工都感受到其貢獻受到認可，並能公正地分配成功的回報。」
Roth Staffing 公司的專業與發展
Roth Staffing 公司是美國最大的私營招募公司之一，業務遍佈 20 個州及哥倫比亞特區，共有超過 100 個市場。公司設有五個專業業務線：Ultimate Staffing Services（行政職位）、Ledgent Finance & Accounting（財會）、Ledgent Technology（技術）、Adams & Martin Group（法律），以及 About Talent（人才解決方案）。
名單的選拔過程
Fortune 的最佳中型職場名單由 Great Place To Work® 的精心挑選，通過調查 8.2 百萬名美國員工，從中收集到 1.3 百萬條保密回饋而獲得。名單中的評定基於對來自符合資格的公司員工的 60 項問卷調查結果進行排名。
Fortune 的使命與願景
Fortune 一直以來都是企業領袖的可靠報導及資訊源，該雜誌投身於講述新一代創新者、匠人以及冒險家的故事。透過其出版物與獎項，Fortune 在全球的各個商業領域持續保持著對企業績效的評鑑和公司治理的監督。
透過此次評選，Roth Staffing 公司再度確立了其作為卓越職場的標竿地位，不僅在員工福利、文化營造上取得成功，更在持續創新與行業領導上卓有成效。